Tímové roly a osobnostné typy

Základné témy

• Typy rolí v tíme, neformálne roly
• Princípy obsadzovania rolí
• Špecifiká jednotlivých konštelácií
• Typológia osobností v tíme
• Špecifiká prístupu manažéra ku jednotlivým osobnostným typom
• Typológia manažérov

Ciele tréningu
Účastníci na vlastnej koži porozumejú tomu, ako rôzne konštelácie tímových rol priamo ovplyvňujú fungovanie tímu.
Naučia sa identifikovať tímové role, ktoré ich podriadení zastávajú a aké úžitky a riziká so sebou tieto role prinášajú.
Precvičia si komunikáciu a riešenie problémov s kolegami a podriadenými v závislosti od toho, ku akému osobnostnému typu patria, s cieľom dosiahnuť obojstranne uspokojivé riešenie.Naučia sa zostavovať vybalancované tímy.

Nadväzujúci program:
Po dvoch mesiacoch nadväzujúci poldňový workshop - stretnutie tímlídrov
Zhodnotenie tých intervencií, ktoré sa im darí uplatňovať v práci a toho, čo je potrebné ďalej rozvíjať. Konzultácia novo-vzniknutých situací na pracovisku týkajúcich sa tímovej práce.
Odporúčané súvisiace témy z tréningového "Balíku tímlídra":

• Rozvoj tímu
• Koučing
• Riešenie konfliktov v skupine